如何管理對講機

機身、電池的管理：

●如有條件，應人手一臺對講機(ji)，避免(mian)混用(yong)。多人共用(yong)時，最好建立交接班(ban)紀錄。尤利(li)爾機(ji)器和(he)電池在出廠(chang)時都配(pei)備了用(yong)以標注(zhu)使用(yong)者姓名的不(bu)干膠紙，可以貼(tie)在機(ji)身和(he)電池的底(di)部。

●電(dian)(dian)(dian)池(chi)(chi)的(de)維(wei)護對其使用(yong)(yong)壽命影響很(hen)大，所以需對使用(yong)(yong)者進行充、放電(dian)(dian)(dian)的(de)培訓，而且應落實(shi)到個(ge)人，最好不(bu)要多人共用(yong)(yong)一塊(kuai)電(dian)(dian)(dian)池(chi)(chi)。如由(you)個(ge)人保管(guan)，電(dian)(dian)(dian)池(chi)(chi)應隨機(ji)器不(bu)混(hun)用(yong)(yong)，最好的(de)情況是(shi)用(yong)(yong)一塊(kuai)備用(yong)(yong)電(dian)(dian)(dian)池(chi)(chi)，充足備電(dian)(dian)(dian)，等(deng)機(ji)器的(de)電(dian)(dian)(dian)池(chi)(chi)接近耗盡再更(geng)換(huan)，充電(dian)(dian)(dian)換(huan)下(xia)(xia)的(de)電(dian)(dian)(dian)池(chi)(chi)以備下(xia)(xia)次(ci)更(geng)換(huan)。統一保管(guan)是(shi)在辦公(gong)室統一保管(guan)，由(you)專人負責(ze)充電(dian)(dian)(dian)，并貼(tie)有標簽。

●配件(jian)應(ying)(ying)該規定(ding)(ding)損壞(huai)責(ze)任，領取配件(jian)時要(yao)進(jin)行登記，屬于人(ren)為(wei)因素損壞(huai)的(de)應(ying)(ying)該賠償，最好規定(ding)(ding)出允許的(de)損耗額度。注意不(bu)要(yao)用手抓天線，不(bu)要(yao)頻繁插拔耳機(ji)，不(bu)要(yao)大(da)力掰皮帶夾。

●機身應(ying)該(gai)有妥善的統一管理(li)，存、取(qu)、換(huan)班時要進(jin)行(xing)(xing)記錄。損壞時要進(jin)行(xing)(xing)鑒定，以便確定責任。

●  如需送修，應先找單(dan)位的統(tong)一負(fu)責人，進(jin)行故障申(shen)報和原(yuan)因說(shuo)明，再進(jin)行維(wei)修申(shen)請。維(wei)修應有記錄以記載維(wei)修費用及相關(guan)責任人。

對講機日常維護：

如有條(tiao)件(jian)，每個季度應統(tong)一保養一次，檢(jian)查(cha)機器運行(xing)是否正常，有無螺絲、旋(xuan)鈕冒松動，有無壞損(sun)零部件(jian)，如有缺(que)損(sun)部件(jian)應該補上以免造成更大的損(sun)壞。要定期用(yong)干(gan)布來(lai)清理機器表(biao)面(mian)的灰塵，注意不要用(yong)酒(jiu)精(jing)等腐蝕性(xing)液(ye)體來(lai)清理機身。

對講機使用培訓：

在使用前進(jin)行培訓可大大延(yan)長(chang)對(dui)講機(ji)的使用壽命、減(jian)少故障率(lv)。建議在對(dui)講機(ji)分發前組織(zhi)一個使用培訓(耗時(shi)約(yue)20分鐘)，由我司人員負責培訓。

對(dui)講機機器的回收或(huo)報(bao)廢：

機(ji)器(qi)(qi)到了一定的(de)時候應該更換，舊的(de)機(ji)器(qi)(qi)上交，再補進新(xin)機(ji)器(qi)(qi)。對于(yu)舊機(ji)器(qi)(qi)，我公(gong)司(si)可以折價回收以降低用戶的(de)損失。